Saïda

Assistante/Gestionnaire RH

Experiences professionnelles

Saida a un parcours riche. C’est une professionnelle de la fonction RH qui a su se renouveler dans son entreprise. Entreprise dans laquelle elle est restée près de 20 ans. Elle a travaillé sur tous les sujets RH. Après un rachat par le groupe Klesia, elle quitte la société quelque temps plus tard. Une partie de ses missions sont reprises par le nouveau siège et elle ne retrouve plus dans son nouveau poste.

Elle rebondit chez ANEF mais le confinement et les missions finalement moins intéressantes que prévue la pousse à quitter l’entreprise alors que son employeur souhaite la conserver.

Personnalité / Savoir-être

  • Sadia est une personne calme et souriante

  • Elle aime être auprès des gens et leur apporter des réponses qualitatives.

  • Elle aime être autonome sur son poste et être en adéquation avec les valeurs de l’entreprise.

  • Elle est en capacité d’aller chercher les informations toute seule en faisant des recherches sur internet et en contactant les personnes avisées.

  • C’est une personne consciencieuse qui aime rendre ses dossiers en temps et en heure.

  • Elle a une bonne organisation et se laisse toujours 10% de marge pour gérer les imprévus.

Compétences / Savoir-faire

  • Sadia a touché à toutes les composantes de la fonction RH avec un rôle de gestionnaire et toujours sous l’autorité de son N+1

  • Sa mission première, qu’elle accepte volontiers et dans laquelle elle prend du plaisir est l’administration du personnel.

  • Elle a un gout prononcé pour les chiffres. Travailler sur les EVP ne la gêne aucunement même si ce n’est pas une professionnelle de la paie.

  • Elle aime faire des tableaux de suivi pour la bonne gestion de l’entreprise.

  • C’est une touche à tout qui a toujours laissé un bon souvenir aux personnes qu’elle a croisé.

Motivations

  • Sadia aime la dimension du poste et la polyvalence des missions. C’est ce qu’elle recherche.

  • Son parcours généraliste lui donne une belle visibilité sur l’ensemble des missions que vous proposez.

  • Le fait de travailler dans une petite structure la conforte dans ce qu’elle recherche : de l’humain, une qualité de vie au travail et l’opportunité de construire quelque chose de positive tout en étant consciente que ce sont les résultats qui comptent.

Ce que j'attends de mon futur employeur

  • Sadia recherche de la bienveillance et une dynamique positive.

  • Elle a besoin de confiance, bien entendu dans le cadre défini par ses missions et après l’avoir gagné.

  • Elle aime les personnes qui ont l’esprit d’équipe et qui sont capables de s’entraider au quotidien même si cela n’entre pas directement dans le cadre de ses missions.

  • Au départ, elle a besoin qu’on lui explique bien les choses une fois, en lui faisant un topo sur les particularités de l’entreprise.

Formations

1993
Lycée
BAC SES
Soissons
1997
Université de Reims
Maîtrise AES
Reims

Raisons de la mise en RDV

Sadia est une personne calme, souriante et qui a un sens du service très développé. Elle aime aider les autres. Elle a toujours laissé une bonne image d’elle dans les entreprises par lesquelles elle est passé et aimerait intégrer une société dynamique dans une perspective de s’inscrire sur du long terme. Elle souhaite s’épanouir dans un poste polyvalent avec un manager qui lui fera confiance et lui laissera de l’autonomie.